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2016-11-11
98.139.134.174
(
ClassC
)
2025-11-03
57.154.242.101
(
ClassC
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Port 80
HTTP/1.1 200 OKConnection: Keep-AliveKeep-Alive: timeout5, max100content-type: text/htmllast-modified: Thu, 22 May 2025 12:44:17 GMTaccept-ranges: bytescontent-length: 17651date: Mon, 03 Nov 2025 20:41:07 GMTserver: LiteSpeed !DOCTYPE html>html langfr>head> meta charsetutf-8>meta contenttext/html; charsetus-ascii http-equivContent-Type>meta contentfr-ca http-equivContent-Language>meta contentGeshum, gestion, ressources humaines, société conseil, developpement, employés, affaires, namekeywords>meta contentLa boîte humaine aux grandes idées namedescription> meta nameviewport contentwidthdevice-width, initial-scale1.0> title>GESHUM - Société-Conseil en Ressources Humaines/title> !-- Bootstrap CSS --> link hrefhttps://cdn.jsdelivr.net/npm/bootstrap@5.3.0/dist/css/bootstrap.min.css relstylesheet> link hrefhttps://cdn.jsdelivr.net/npm/bootstrap-icons/font/bootstrap-icons.css relstylesheet> style> .hero { background: url(img/banner-2.jpg) center/cover no-repeat; color: white; text-align: center; padding: 115px 20px; } .feature-icon { font-size: 3rem; color: #007bff; } footer { background-color: #343a40; color: white; padding: 20px 0; } footer a { color: #007bff; text-decoration: none; } .blockquote-box{ padding-left:10px; } /* Styling for link-like tabs */ .nav-pills .nav-link { font-weight: 500; color: #0056b3; padding: 10px 15px; text-decoration: none; background: none; border: none; text-align: left; transition: color 0.3s, font-weight 0.3s; } .nav-pills .nav-link:hover { color: #003d82; text-decoration: underline; } .nav-pills .nav-link.active { font-weight: 700; color: #003d82; text-decoration: none; background: none; } .tab-content { } .tab-pane h4 { font-weight: 600; color: #0056b3; } .tab-pane p { color: #555; line-height: 1.6; } /* Background for the section */#testimonials { background-color: #f4f9fc; padding: 60px 0;}/* Style for the section header */#testimonials h2 { font-size: 2.5rem; font-weight: 700; color: #0056b3; text-transform: uppercase;}/* Client links */.client-link { padding: 10px; border-radius: 10px; background: rgba(0, 86, 179, 0.1); transition: transform 0.3s ease, box-shadow 0.3s ease;}.client-link a { display: block; font-size: 1rem; font-weight: 600; color: #0056b3; text-decoration: none; transition: color 0.3s ease;}/* Hover effect */.client-link:hover { transform: scale(1.05); box-shadow: 0 4px 15px rgba(0, 86, 179, 0.3);}.client-link a:hover { color: #003d82; text-decoration: underline;}h3.pillier{font-size: 1.5rem;}.highlight{color:#0056b3} /style>/head>body> !-- Navbar --> nav classnavbar navbar-expand-lg navbar-dark bg-dark> div classcontainer> a classnavbar-brand href#>img height37 srcimg/logo_coin.png width39>GESHUM/a> button classnavbar-toggler typebutton data-bs-togglecollapse data-bs-target#navbarNav> span classnavbar-toggler-icon>/span> /button> div classcollapse navbar-collapse idnavbarNav> ul classnavbar-nav ms-auto> li classnav-item>a classnav-link href#slider>Services/a>/li> li classnav-item>a classnav-link href#contact>Contact/a>/li> /ul> /div> /div> /nav> !-- Hero Section --> section classhero> div classcontainer> h1 classdisplay-4>Utilisez vos talents et votre culture pour propulser votre organisation/h1> p classlead>/p> a href#slider classbtn btn-primary btn-lg>Nos services/a> /div> /section>!-- Services Section --> section classpy-5 > div classcontainer> div classrow text-center> div classcol-md-4> div classfeature-icon mb-3> img src/img/pilier1.png/>/div> h3 classpillier>OPTIMISATION DU POTENTIEL/h3> p>Libérez la puissance cachée de vos équipes grâce à des stratégies innovantes et éprouvées. 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Au cœur de lacquisition de talents, de la gestion de carrière, de la relève, de la formation, de la performance et de la rémunération, la gestion par compétences est votre alliée pour un succès durable./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Référentiel organisationnel de compétences/li> li>Profil de compétences/li> li>Outils de gestion des ressources humaines adaptés : grille d’entrevue, plan de développement, etc./li> /ul> /p> /div> div classtab-pane fade idv-pills-about roletabpanel aria-labelledbyv-pills-about-tab> h4>Développement des compétences/h4> p>strong>Libérez le potentiel de vos équipes! /strong> Le développement des compétences permet à vos employés de prendre conscience de leurs forces et opportunités d’amélioration, et de perfectionner leurs compétences. Nous mettons laccent sur le développement du leadership et des compétences comportementales, car ce sont elles qui font la différence en matière de performance./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Analyse de besoins/li> li>Conception de parcours de développement et d’apprentissage/li> li>Animation d’activités de développement et d’accompagnement/li> li>Accompagnement à la réalisation de plans de développement des compétences/li> li>Évaluation des programmes et du transfert des acquis/li> /ul> /p> /div> div classtab-pane fade idv-pills-services roletabpanel aria-labelledbyv-pills-services-tab> h4>Diagnostic organisationnel/h4> p>strong>Découvrez les clés de votre succès! /strong> Le diagnostic organisationnel analyse systématiquement la structure, la culture, les ressources humaines et les processus de votre organisation pour évaluer son fonctionnement global. Il met en lumière vos forces et les axes d’amélioration à considérer pour relever vos défis. Un regard extérieur objectif pour une vision claire et stratégique./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Identification des piliers stratégiques/li> li>Identification des axes d’amélioration/li> li>Proposition de plans d’action et de solutions à court et moyen terme/li> /ul> /p> /div> div classtab-pane fade idv-pills-contact roletabpanel aria-labelledbyv-pills-contact-tab> h4>Structure organisationnelle/h4> p>strong>Adaptez-vous et prospérez! /strong> Que vous soyez en pleine croissance, en mode acquisition ou en difficultés financières, une structure organisationnelle solide est essentielle. Elle définit les rôles, les responsabilités et les processus de communication, influençant l’efficacité, la productivité, la collaboration et le climat de travail. Une révision régulière permet de s’adapter aux changements du marché et aux besoins des clients./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Validation des piliers stratégiques et des enjeux/li> li>Description des rôles et responsabilités/li> li>Recommandation d’une structure alignée sur la stratégie/li> li>Communication stratégique des nouvelles structures/li> /ul> /p> /div> div classtab-pane fade idv-pills-last roletabpanel aria-labelledbyv-pills-last-tab> h4>Gestion de la performance/h4> p>strong>Boostez votre compétitivité! /strong> La gestion de la performance optimise les résultats pour atteindre vos objectifs stratégiques. Elle maximise l’engagement et la motivation des employés grâce à un développement des compétences aligné sur les besoins organisationnels et les intérêts des employés./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Clarification des orientations et des objectifs/li> li>Détermination des compétences/li> li>Design du programme et des outils/li> li>Formation des employés et des gestionnaires/li> /ul> /p> /div> /div> /div> /div>/div> /section> section idservices classpy-5 > div classcontainer> h2 classtext-center mb-4>Nos services professionnels/h2> div classrow> div classcol-md-6> img srcimg/about.jpeg altÀ propos de GESHUM classimg-fluid rounded> /div> div classcol-md-6> h3>Pour une span classhighlight>GES/span>tion span classhighlight>HUM/span>aine de vos ressources/h3> p> /p> p>strong>Pourquoi choisir GESHUM?/strong> /p> p> ul> li>strong>Stratégie et performance/strong> : Camille croit fermement que le succès des organisations repose sur leurs talents. Elle propose des solutions concrètes qui s’arriment à votre stratégie pour améliorer la performance, la motivation et lengagement de vos équipes, tout en cultivant une culture dépanouissement./li> li>strong>Développement organisationnel efficace/strong> : Faites confiance à GESHUM pour atteindre vos objectifs grâce à des pratiques de développement organisationnel éprouvées./li> /ul> /p> p> /p> a href#contact classbtn btn-primary>Contactez-nous/a> /div> /div> /div> /section> !-- Testimonials Section --> section idtestimonials classpy-5 bg-light> div classcontainer> h2 classtext-center mb-4 stylefont-size: 2.5rem; font-weight: 700; color: #0056b3;>Des clients satisfaits/h2> div classrow justify-content-center> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.usherbrooke.ca/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Université de Sherbrooke/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.cascades.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Cascades/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.legroupemaurice.com/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Le Groupe Maurice/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.voith.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Voith/a> /div> /div> /div> div classrow justify-content-center mt-5> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.sail.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Sail/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.e2ip.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>E2ip Technologies/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.dpclaw.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>DPCP/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.bell.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Bell Mobilité/a> /div> /div> /div> div classrow justify-content-center mt-5> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.cirquedusoleil.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Le Cirque du Soleil/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://diabete-enfants.ca/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Fondation pour les enfants diabétiques/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.vinci.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Vinci/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.santemonteregie.qc.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>CISSS Lanaudière/a> /div> /div> /div> /div>/section> !-- Contact Section --> section idcontact classpy-5 > div classcontainer> h2 classtext-center mb-4>Contactez-nous/h2> div classrow> div classcol-md-12 text-center> p>i classbi bi-envelope>/i> camille.thibodeau@geshum.combr/> i classbi bi-telephone>/i> 514-893-6189 /p> /div> /div> /div> /section> !-- Footer --> footer classtext-center bg-dark text-white py-4> div classcontainer> p>© 2025 GESHUM. Société-Conseil en Ressources Humaines. Tous droits réservés./p> /div> /footer> !-- Bootstrap JS --> script srchttps://cdn.jsdelivr.net/npm/bootstrap@5.3.0/dist/js/bootstrap.bundle.min.js>/script>/body>/html>
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Une révision régulière permet de s’adapter aux changements du marché et aux besoins des clients./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Validation des piliers stratégiques et des enjeux/li> li>Description des rôles et responsabilités/li> li>Recommandation d’une structure alignée sur la stratégie/li> li>Communication stratégique des nouvelles structures/li> /ul> /p> /div> div classtab-pane fade idv-pills-last roletabpanel aria-labelledbyv-pills-last-tab> h4>Gestion de la performance/h4> p>strong>Boostez votre compétitivité! /strong> La gestion de la performance optimise les résultats pour atteindre vos objectifs stratégiques. Elle maximise l’engagement et la motivation des employés grâce à un développement des compétences aligné sur les besoins organisationnels et les intérêts des employés./p> p>strong>Nos livrables :/strong> br /> ul> li>Clarification des orientations et des objectifs/li> li>Détermination des compétences/li> li>Design du programme et des outils/li> li>Formation des employés et des gestionnaires/li> /ul> /p> /div> /div> /div> /div>/div> /section> section idservices classpy-5 > div classcontainer> h2 classtext-center mb-4>Nos services professionnels/h2> div classrow> div classcol-md-6> img srcimg/about.jpeg altÀ propos de GESHUM classimg-fluid rounded> /div> div classcol-md-6> h3>Pour une span classhighlight>GES/span>tion span classhighlight>HUM/span>aine de vos ressources/h3> p> /p> p>strong>Pourquoi choisir GESHUM?/strong> /p> p> ul> li>strong>Stratégie et performance/strong> : Camille croit fermement que le succès des organisations repose sur leurs talents. Elle propose des solutions concrètes qui s’arriment à votre stratégie pour améliorer la performance, la motivation et lengagement de vos équipes, tout en cultivant une culture dépanouissement./li> li>strong>Développement organisationnel efficace/strong> : Faites confiance à GESHUM pour atteindre vos objectifs grâce à des pratiques de développement organisationnel éprouvées./li> /ul> /p> p> /p> a href#contact classbtn btn-primary>Contactez-nous/a> /div> /div> /div> /section> !-- Testimonials Section --> section idtestimonials classpy-5 bg-light> div classcontainer> h2 classtext-center mb-4 stylefont-size: 2.5rem; font-weight: 700; color: #0056b3;>Des clients satisfaits/h2> div classrow justify-content-center> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.usherbrooke.ca/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Université de Sherbrooke/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.cascades.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Cascades/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.legroupemaurice.com/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Le Groupe Maurice/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.voith.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Voith/a> /div> /div> /div> div classrow justify-content-center mt-5> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.sail.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Sail/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.e2ip.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>E2ip Technologies/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.dpclaw.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>DPCP/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.bell.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Bell Mobilité/a> /div> /div> /div> div classrow justify-content-center mt-5> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.cirquedusoleil.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Le Cirque du Soleil/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://diabete-enfants.ca/ target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Fondation pour les enfants diabétiques/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.vinci.com target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>Vinci/a> /div> /div> div classcol-md-3 text-center> div classclient-link> a hrefhttps://www.santemonteregie.qc.ca target_blank style color: #0056b3; text-decoration: none;>CISSS Lanaudière/a> /div> /div> /div> /div>/section> !-- Contact Section --> section idcontact classpy-5 > div classcontainer> h2 classtext-center mb-4>Contactez-nous/h2> div classrow> div classcol-md-12 text-center> p>i classbi bi-envelope>/i> camille.thibodeau@geshum.combr/> i classbi bi-telephone>/i> 514-893-6189 /p> /div> /div> /div> /section> !-- Footer --> footer classtext-center bg-dark text-white py-4> div classcontainer> p>© 2025 GESHUM. 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