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2024-09-17
217.76.132.139
(
ClassC
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Port 80
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Una fuerte especialización en los sectores Ingeniería, servicios, IT y finanzas aporta valor en todas las fases del servicio desde la captación, entrevista, evaluación, contratación y seguimiento./p> /div> div classcol-sm-6> p>strong>Su gran capacidad de respuesta y su fuerte crecimiento se debe a:/strong>/p> ul classtick> li>Alcanzar y superar la exigencia de nuestros clientes./li> li>Compromiso de mejora continua. /li> li>Alto conocimiento de los perfiles y de sectores./li> li>Buen conocimiento de las necesidades de los clientes/li> li>Trato personalizado a través de la figura del consultor el enlace único entre el cliente, el candidato y la organización interna de AURA./li> li> Excelencia en la adecuación Persona-Puesto /li> li>Fidelización de nuestros trabajadores y candidatos /li> li>Sistema informático puntero en la gestión de recursos humanos y desarrollo de herramientas propias de búsqueda./li> li>Amplia base de datos nacional e internacional. Su fuerte especialización, ha permitido la alimentación y construcción de una base de datos única ./li> /ul> /div> /div> /div> /section>section> div classcontainer mgt20> hgroup> h1 classpre-title idmetodos>Métodos de selección/h1> h2 classbig-title>Los mejores candidatos, en el menor tiempo posible/h2> /hgroup> /div> div classblue-pane metodos mgb40> div classcontainer> div classrow> div classcol-sm-6> p classintro-big>Nuestro objetivo es encontrar a los mejores candidatos en el menor tiempo posible y encontrar la perfecta adecuación puesto/persona. /p> p>Estos objetivos permiten, gracias a la especialización de nuestros equipos, ofrecer un servicio altamente eficaz a nuestros clientes./p> p>Para poder cumplir mejor nuestro objetivo, hemos elaborado una serie de métodos profesionales que se adaptan a las necesidades específicas de cada una de las misiones./p> /div> div classcol-sm-6> p classintro-big>Staffing Recruitment/p> p>En cuanto a la identificación de profesionales; nuestra rigurosa metodología de trabajo combina:/p> ul classtick> li>Las técnicas tradicionales de reclutamiento; A través de la previa publicación de anuncios en las páginas más representativas en varios países y en nuestra propia web./li> li>La búsqueda directa de profesionales. Conociendo el mercado, podemos identificar sectores / empresas / centros de desarrollo donde encontrar los mejores profesionales./li> li>Las redes sociales, donde tras muchos años de experiencia en consultoría de selección, contamos con un número muy elevado de valiosos contactos profesionales, la mayoría de ellos en el sector de la ingeniería./li> /ul> p>Una vez identificados los mejores candidatos, se llevan a cabo exhaustivas entrevistas personales donde se realiza una profunda revisión curricular, una evaluación basada en las competencias profesionales/personales y una completa verificación de las habilidades técnicas./p> p>En un plazo corto, presentamos los mejores candidatos posibles. Durante todo el proceso se irá desarrollando con nuestros clientes un proceso de comunicación fluido y transparente, con los avances y particularidades del proceso, para garantizar el éxito en la presentación de los finalistas. Por último y si el cliente lo estima oportuno, le ayudamos a negociar los términos de la oferta./p> p classintro-big>Base de Datos nacional e internacional/p> p>AURA posee una base de datos amplia y completa La base de datos nos permite actuar con gran rapidez a la hora de presentar las candidaturas a nuestros clientes. br> Todos los candidatos están perfectamente clasificados por formación, experiencia, sector, idiomas, movilidad geográfica, etc./p> /div> /div> /div> /div> /section> section> div classcontainer mgt20 mgb40> hgroup> h1 classpre-title idvalores>Nuestros valores/h1> h2 classbig-title mgb20>Para alcanzar la satisfacción óptima de nuestros br classhidden-xs> clientes nos basamos en los valores siguientes:/h2> div classrow> div classdiv-20> img src/images/ico-proximidad.png width112 height112 altProximidad> p classintro-big>Proximidad/p> p>garantizamos un enfoque personalizado/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-confidencialidad.png width112 height112 altConfidencialidad> p classintro-big>Confidencialidad/p> p>es vital durante todo el proceso de selección tanto de cara al cliente como al candidato/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-flexibilidad.png width112 height112 altFlexibilidad> p classintro-big>Flexibilidad/p> p>nos adaptamos a las necesidades de nuestros clientes y candidatos/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-team.png width112 height112 altTeam Work> p classintro-big>Team Work/p> p>En Aura trabajamos juntos con el fin de proponerle el mejor servicio/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-afan.png width112 height112 altAfán de superación> p classintro-big>Afán de superación/p> p>siempre intentamos crecer y mejorar nuestros servicios./p> /div> /div> /hgroup> /div> /section> footer> div classfooter> div classcontainer> div classcol-sm-2 logo-footer>img src/images/logo-home-2021.svg width120 altAura>/div> div classcol-sm-4 contacto> h2 classpre-title>Contacta con nosotros/h2> p classtelefono>strong>918 263 993/strong>/p> p classfax>strong>918 317 800/strong>/p> p classemail>a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p> p classdireccion>C/ Doctor Esquerdo, 154 1ºC - 28007 Madrid/p> /div> div classcol-sm-3 mapa-web> h2 classpre-title>Mapa web/h2> ul classtick> li>a href/presentacion>Presentación/a>/li> li>a href/aura-ett>Aura ETT/a>/li> li>a href/aura-top-languages>Aura Top Languages/a>/li> li>a href/aura-tech>Aura Tech/a>/li> li>a href/candidatos>Candidatos/a>/li> li>a href/empresas>Empresas/a>/li> /ul> /div> div classcol-sm-3 legal> © 2021 Aura. All rights reserved.br>a data-togglemodal data-target#aviso-legal href#>Aviso Legal/a> | a data-togglemodal data-target#legal href#>Política de privacidad/a> | a data-togglemodal data-target#modal-cookies href#>Política de cookies/a>. /div> /div> /div> /footer> !-- Modal --> div classmodal fade idlegal tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel>Política de privacidad/h4> /div> div classmodal-body> h2>1. INFORMACIÓN AL USUARIO/h2>p>strong>¿Quién es el responsable del tratamiento de tus datos personales?/strong>/p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. es el RESPONSABLE del tratamiento de los datos personales del USUARIO y le informa de que estos datos serán tratados de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril (GDPR), y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre (LOPDGDD)./p>p>strong>¿Para qué tratamos tus datos personales?/strong>/p>p>Para mantener una relación comercial con el usuario. Las operaciones previstas para realizar el tratamiento son:/p>ul> li>Remisión de comunicaciones comerciales publicitarias por e-mail, fax, SMS, MMS, redes sociales o cualquier otro medio electrónico o físico, presente o futuro, que posibilite realizar comunicaciones comerciales. Estas comunicaciones serán realizadas por el RESPONSABLE y estarán relacionadas con sus productos y servicios, o de sus colaboradores o proveedores, con los que este haya alcanzado algún acuerdo de promoción. En este caso, los terceros nunca tendrán acceso a los datos personales./li> li> Realizar estudios de mercado y análisis estadísticos./li> li> Tramitar encargos, solicitudes, dar respuesta a las consultas o cualquier tipo de petición que sea realizada por el USUARIO a través de cualquiera de las formas de contacto que se ponen a su disposición en la página web del RESPONSABLE./li> li> Remitir el boletín informativo online, sobre novedades, ofertas y promociones en nuestra actividad./li>/ul>p>strong>¿Por qué motivo podemos tratar tus datos personales?/strong>/p>p>Porque el tratamiento está legitimado por el artículo 6 del GDPR de la siguiente forma:/p>p>Con el consentimiento del USUARIO: remisión de comunicaciones comerciales y del boletín informativo.br>Por interés legítimo del RESPONSABLE: realizar estudios de mercado, análisis estadísticos, etc. y tramitar encargos, solicitudes, etc. a petición del USUARIO./p>p>strong>¿Durante cuánto tiempo guardaremos tus datos personales?/strong>/p>p>Se conservarán durante no más tiempo del necesario para mantener el fin del tratamiento o existan prescripciones legales que dictaminen su custodia y cuando ya no sea necesario para ello, se suprimirán con medidas de seguridad adecuadas para garantizar la anonimización de los datos o la destrucción total de los mismos./p>p>strong> ¿A quién facilitamos tus datos personales?/strong>/p>p> No está prevista ninguna comunicación de datos personales a terceros salvo, si fuese necesario para el desarrollo y ejecución de las finalidades del tratamiento, a nuestros proveedores de servicios relacionados con comunicaciones, con los cuales el RESPONSABLE tiene suscritos los contratos de confidencialidad y de encargado de tratamiento exigidos por la normativa vigente de privacidad./p>p>strong>¿Cuáles son tus derechos?/strong>/p>p> Los derechos que asisten al USUARIO son:/p>ul> li>Derecho a retirar el consentimiento en cualquier momento./li> li> Derecho de acceso, rectificación, portabilidad y supresión de sus datos, y de limitación u oposición a su tratamiento./li> li> Derecho a presentar una reclamación ante la autoridad de control (www.aepd.es) si considera que el tratamiento no se ajusta a la normativa vigente./li>/ul>p>strong>Datos de contacto para ejercer sus derechos:/strong>/p>p> AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p>h2> 2. CARÁCTER OBLIGATORIO O FACULTATIVO DE LA INFORMACIÓN FACILITADA POR EL USUARIO/h2>p> Los USUARIOS, mediante la marcación de las casillas correspondientes y la entrada de datos en los campos, marcados con un asterisco (*) en el formulario de contacto o presentados en formularios de descarga, aceptan expresamente y de forma libre e inequívoca, que sus datos son necesarios para atender su petición, por parte del prestador, siendo voluntaria la inclusión de datos en los campos restantes. El USUARIO garantiza que los datos personales facilitados al RESPONSABLE son veraces y se hace responsable de comunicar cualquier modificación de los mismos.br>El RESPONSABLE informa de que todos los datos solicitados a través del sitio web son obligatorios, ya que son necesarios para la prestación de un servicio óptimo al USUARIO. En caso de que no se faciliten todos los datos, no se garantiza que la información y servicios facilitados sean completamente ajustados a sus necesidades./p>h2> 3. MEDIDAS DE SEGURIDAD/h2>p> Que de conformidad con lo dispuesto en las normativas vigentes en protección de datos personales, el RESPONSABLE está cumpliendo con todas las disposiciones de las normativas GDPR y LOPDGDD para el tratamiento de los datos personales de su responsabilidad, y manifiestamente con los principios descritos en el artículo 5 del GDPR, por los cuales son tratados de manera lícita, leal y transparente en relación con el interesado y adecuados, pertinentes y limitados a lo necesario en relación con los fines para los que son tratados./p>p> El RESPONSABLE garantiza que ha implementado políticas técnicas y organizativas apropiadas para aplicar las medidas de seguridad que establecen el GDPR y la LOPDGDD con el fin de proteger los derechos y libertades de los USUARIOS y les ha comunicado la información adecuada para que puedan ejercerlos.br> Para más información sobre las garantías de privacidad, puedes dirigirte al RESPONSABLE a través de AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> !-- Modal --> div classmodal fade idaviso-legal tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel2>Aviso Legal/h4> /div> div classmodal-body> h2>LEY DE LOS SERVICIOS DE LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN (LSSI)/h2>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L., responsable del sitio web, en adelante RESPONSABLE, pone adisposición de los usuarios el presente documento, con el que pretende dar cumplimiento a lasobligaciones dispuestas en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de laInformación y de Comercio Electrónico (LSSICE), BOE N º 166, así como informar a todos los usuariosdel sitio web respecto a cuáles son las condiciones de uso./p>p>Toda persona que acceda a este sitio web asume el papel de usuario, comprometiéndose a laobservancia y cumplimiento riguroso de las disposiciones aquí dispuestas, así como a cualquier otradisposición legal que fuera de aplicación./p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. se reserva el derecho de modificar cualquier tipo de informaciónque pudiera aparecer en el sitio web, sin que exista obligación de preavisar o poner en conocimientode los usuarios dichas obligaciones, entendiéndose como suficiente con la publicación en el sitio webde AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L../p>p>strong>1. DATOS IDENTIFICATIVOS/strong>/p>p>Nombre de dominio: http://aurastaffing.esbr>Nombre comercial: AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.br>Denominación social: AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.br>NIF: B86004819br>Domicilio social: CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO 154 1º C , 28007 MADRID (MADRID)br>Teléfono: 918263993br>e-mail: seleccion@aurajob.esbr>Inscrita en el Registro (Mercantil / Público): INSCRITA EN EL REGISTRO MERCANTIL DE MADRID, TOMO 28008, LIBRO 0, FOLIO 11, SECCIÓN 8, HOJA M-504749, INSCRIPCIÓN 1ª./p>p>strong>2. DERECHOS DE PROPIEDAD INTELECTUAL E INDUSTRIAL/strong>/p>p>El sitio web, incluyendo a título enunciativo pero no limitativo su programación, edición, compilación y demás elementos necesarios para su funcionamiento, los diseños, logotipos, texto y/o gráficos, son propiedad del RESPONSABLE o, si es el caso, dispone de licencia o autorización expresa por parte de los autores. Todos los contenidos del sitio web se encuentran debidamente protegidos por la normativade propiedad intelectual e industrial, así como inscritos en los registros públicos correspondientes. Independientemente de la finalidad para la que fueran destinados, la reproducción total o parcial, uso, explotación, distribución y comercialización, requiere en todo caso de la autorización escrita previa por parte del RESPONSABLE. Cualquier uso no autorizado previamente se considera un incumplimientograve de los derechos de propiedad intelectual o industrial del autor.br>Los diseños, logotipos, texto y/o gráficos ajenos al RESPONSABLE y que pudieran aparecer en el sitio web, pertenecen a sus respectivos propietarios, siendo ellos mismos responsables de cualquier posible controversia que pudiera suscitarse respecto a los mismos. El RESPONSABLE autoriza expresamente a que terceros puedan redirigir directamente a los contenidos concretos del sitio web, y en todo caso redirigir al sitio web principal de http://aurastaffing.es.br>El RESPONSABLE reconoce a favor de sus titulares los correspondientes derechos de propiedad intelectual e industrial, no implicando su sola mención o aparición en el sitio web la existencia de derechos o responsabilidad alguna sobre los mismos, como tampoco respaldo, patrocinio orecomendación por parte del mismo./p>p>Para realizar cualquier tipo de observación respecto a posibles incumplimientos de los derechos depropiedad intelectual o industrial, así como sobre cualquiera de los contenidos del sitio web, puedehacerlo a través del correo electrónico seleccion@aurajob.es./p>p>strong>3. EXENCIÓN DE RESPONSABILIDADES/strong>/p>p>El RESPONSABLE se exime de cualquier tipo de responsabilidad derivada de la información publicada en su sitio web siempre que esta información haya sido manipulada o introducida por un tercero ajeno al mismo.br>strong>Uso de Cookies/strong>br>Este sitio web de puede utilizar cookies técnicas (pequeños archivos de información que el servidor envía al ordenador de quien accede a la página) para llevar a cabo determinadas funciones que son consideradas imprescindibles para el correcto funcionamiento y visualización del sitio. Las cookies utilizadas tienen, en todo caso, carácter temporal, con la única finalidad de hacer más eficaz lanavegación, y desaparecen al terminar la sesión del usuario. En ningún caso, estas cookies proporcionan por sí mismas datos de carácter personal y no se utilizarán para la recogida de los mismos.br>Mediante el uso de cookies también es posible que el servidor donde se encuentra la web reconozca el navegador utilizado por el usuario con la finalidad de que la navegación sea más sencilla, permitiendo, por ejemplo, el acceso de los usuarios que se hayan registrado previamente a las áreas, servicios, promociones o concursos reservados exclusivamente a ellos sin tener que registrarse en cada visita.br>También se pueden utilizar para medir la audiencia, parámetros de tráfico, controlar el progreso y número de entradas, etc, siendo en estos casos cookies prescindibles técnicamente pero beneficiosas para el usuario. Este sitio web no instalará cookies prescindibles sin el consentimiento previo del usuario./p>p>El usuario tiene la posibilidad de configurar su navegador para ser alertado de la recepción de cookies y para impedir su instalación en su equipo. Por favor, consulte las instrucciones de su navegador para ampliar esta información./p>p>strong>Política de enlaces/strong>/p>p>Desde el sitio web, es posible que se redirija a contenidos de terceros sitios web. Dado que el RESPONSABLE no puede controlar siempre los contenidos introducidos por los terceros en sus respectivos sitios web, no asume ningún tipo de responsabilidad respecto a dichos contenidos. En todo caso, procederá a la retirada inmediata de cualquier contenido que pudiera contravenir la legislación nacional o internacional, la moral o el orden público, procediendo a la retirada inmediata de la redirección a dicho sitio web, poniendo en conocimiento de las autoridades competentes el contenido en cuestión.br> El RESPONSABLE no se hace responsable de la información y contenidos almacenados, a título enunciativo pero no limitativo, en foros, chats, generadores de blogs, comentarios, redes sociales o cualquier otro medio que permita a terceros publicar contenidos de forma independiente en la página web del RESPONSABLE. Sin embargo, y en cumplimiento de lo dispuesto en los artículos 11 y 16 de la LSSICE, se pone a disposición de todos los usuarios, autoridades y fuerzas de seguridad, colaborando de forma activa en la retirada o, en su caso, bloqueo de todos aquellos contenidos que puedan afectar o contravenir la legislación nacional o internacional, los derechos de terceros o la moral y el orden público. En caso de que el usuario considere que existe en el sitio web algún contenido que pudiera ser susceptible de esta clasificación, se ruega lo notifique de forma inmediata al administrador del sitio web.br>Este sitio web ha sido revisado y probado para que funcione correctamente. En principio, puede garantizarse el correcto funcionamiento los 365 días del año, 24 horas al día. Sin embargo, el RESPONSABLE no descarta la posibilidad de que existan ciertos errores de programación, o que acontezcan causas de fuerza mayor, catástrofes naturales, huelgas o circunstancias semejantes que hagan imposible el acceso a la página web./p>p>strong>Direcciones IP/strong>br> Los servidores del sitio web podrán detectar de manera automática la dirección IP y el nombre de dominio utilizados por el usuario. Una dirección IP es un número asignado automáticamente a un ordenador cuando éste se conecta a Internet. Toda esta información es registrada en un fichero de actividad del servidor debidamente inscrito que permite el posterior procesamiento de los datos con el fin de obtener mediciones únicamente estadísticas que permitan conocer el número de impresiones de páginas, el número de visitas realizadas a los servidores web, el orden de visitas, el punto de acceso, etc./p>p>strong>4. LEY APLICABLE Y JURISDICCIÓN/strong>/p>p>Para la resolución de todas las controversias o cuestiones relacionadas con el presente sitio web o de las actividades en él desarrolladas, será de aplicación la legislación española, a la que se someten expresamente las partes, siendo competentes para la resolución de todos los conflictos derivados o relacionados con su uso los Juzgados y Tribunales más cercanos a MADRID./p> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> div classmodal fade idprivacy tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel>Privacy Policy/h4> /div> div classmodal-body> Contenido privacy policy /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div>!-- Modal COOKIES --> div classmodal fade idmodal-cookies tabindex-1 roledialog aria-labelledbymodal-cookies aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idcookies-label>Política de cookies/h4> /div> div classmodal-body> h2>INFORMACIÓN SOBRE COOKIES/h2>p>Conforme con la Ley 34/2002, de 11 de julio, de servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico (LSSI), en relación con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, General de Protección de Datos (GDPR) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD), es obligado obtener el consentimiento expreso del usuario de todas las páginas web que usan cookies prescindibles, antes de que este navegue por ellas./p>h3>¿QUÉ SON LAS COOKIES?/h3>p>Las cookies y otras tecnologías similares tales como local shared objects, flash cookies o píxeles, son herramientas empleadas por los servidores Web para almacenar y recuperar información acerca de sus visitantes, así como para ofrecer un correcto funcionamiento del sitio.br> Mediante el uso de estos dispositivos se permite al servidor Web recordar algunos datos concernientes al usuario, como sus preferencias para la visualización de las páginas de ese servidor, nombre y contraseña, productos que más le interesan, etc./p>h3>COOKIES AFECTADAS POR LA NORMATIVA Y COOKIES EXCEPTUADAS/h3>p>Según la directiva de la UE, las cookies que requieren el consentimiento informado por parte del usuario son las cookies de analítica y las de publicidad y afiliación, quedando exceptuadas las de carácter técnico y las necesarias para el funcionamiento del sitio web o la prestación de servicios expresamente solicitados por el usuario./p>h3> TIPOS DE COOKIES/h3>p>strong>SEGÚN LA FINALIDAD/strong>/p>ul> li>strong>Cookies técnicas y funcionales:/strong> son aquellas que permiten al usuario la navegación a través de una página web, plataforma o aplicación y la utilización de las diferentes opciones o servicios que en ella existan./li> li>strong> Cookies analíticas: /strong>son aquellas que permiten al responsable de las mismas el seguimiento y análisis del comportamiento de los usuarios de los sitios web a los que están vinculadas. La información recogida mediante este tipo de cookies se utiliza en la medición de la actividad de los sitios web, aplicación o plataforma y para la elaboración de perfiles de navegación de los usuarios de dichos sitios, aplicaciones y plataformas, con el fin de introducir mejoras en función del análisis de los datos de uso que hacen los usuarios del servicio./li> li>strong> Cookies publicitarias:/strong> son aquellas que permiten la gestión, de la forma más eficaz posible, de los espacios publicitarios que, en su caso, el editor haya incluido en una página web, aplicación o plataforma desde la que presta el servicio solicitado en base a criterios como el contenido editado o la frecuencia en la que se muestran los anuncios./li> li>strong> Cookies de publicidad comportamental:/strong> recogen información sobre las preferencias y elecciones personales del usuario (retargeting) para permitir la gestión, de la forma más eficaz posible, de los espacios publicitarios que, en su caso, el editor haya incluido en una página web, aplicación o plataforma desde la que presta el servicio solicitado./li> li>strong> Cookies sociales: /strong>son establecidas por las plataformas de redes sociales en los servicios para permitirle compartir contenido con sus amigos y redes. Las plataformas de medios sociales tienen la capacidad de rastrear su actividad en línea fuera de los Servicios. Esto puede afectar al contenido y los mensajes que ve en otros servicios que visita. Cookies de afiliados: permiten hacer un seguimiento de las visitas procedentes de otras webs, con las que el sitio web establece un contrato de afiliación (empresas de afiliación)./li> li>strong> Cookies de seguridad:/strong> almacenan información cifrada para evitar que los datos guardados en ellas sean vulnerables a ataques maliciosos de terceros./li>/ul>p>strong>SEGÚN LA PROPIEDAD/strong>/p>ul> li>strong>Cookies propias:/strong> son aquellas que se envían al equipo terminal del usuario desde un equipo o dominio gestionado por el propio editor y desde el que se presta el servicio solicitado por el usuario./li> li>strong> Cookies de terceros:/strong> son aquellas que se envían al equipo terminal del usuario desde un equipo o dominio que no es gestionado por el editor, sino por otra entidad que trata los datos obtenidos través de las cookies./li>/ul>p>strong>SEGÚN EL PLAZO DE CONSERVACIÓN/strong>/p>ul> li>strong>Cookies de sesión:/strong> son un tipo de cookies diseñadas para recabar y almacenar datos mientras el usuario accede a una página web./li> li>strong> Cookies persistentes:/strong> son un tipo de cookies en el que los datos siguen almacenados en el terminal y pueden ser accedidos y tratados durante un período definido por el responsable de la cookie, y que puede ir de unos minutos a varios años./li>/ul>p>strong>TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES/strong>/p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. es el Responsable del tratamiento de los datos personales del Interesado y le informa de que estos datos serán tratados de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril de 2016 (GDPR), por lo que se le facilita la siguiente información del tratamiento:/p>ul> li> Fines del tratamiento: según se especifica en el apartado de cookies que se utilizan en este sitio web./li> li> Legitimación del tratamiento: por consentimiento del interesado (art. 6.1 GDPR)./li> li> Criterios de conservación de los datos: según se especifica en el apartado de cookies utilizadas en la web./li> li> Comunicación de los datos: no se comunicarán los datos a terceros, excepto en cookies propiedad de terceros o por obligación legal./li>/ul>p> strong>Derechos que asisten al Interesado:/strong>/p>ul> li> Derecho a retirar el consentimiento en cualquier momento./li> li> Derecho de acceso, rectificación, portabilidad y supresión de sus datos, y de limitación u oposición a su tratamiento./li> li> Derecho a presentar una reclamación ante la Autoridad de control (www.aepd.es) si considera que el tratamiento no se ajusta a la normativa vigente./li>/ul>p>Datos de contacto para ejercer sus derechos:/p>p> AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: seleccion@aurajob.es/p>h2>COOKIES UTILIZADAS EN ESTE SITIO WEB/h2>p>strong>COOKIES CONTROLADAS POR EL EDITOR/strong>/p>div titlePage 10> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> col/> col/> col/> col/> tr> td rowspan1 colspan4>div> div> p>strong>Técnicas y funcionales /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Propiedad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Cookie /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Finalidad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Plazo /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>CONSENT /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Rastreador de consentimiento de cookies de Google /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 17 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SEARCH_SAMESI TE /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SameSite evita que el navegador envíe esta cookie junto con las solicitudes entre sitios. El objetivo principal es mitigar el riesgo de fuga de información de origen cruzado. También proporciona cierta protección contra ataques de falsificación de solicitudes entre sitios. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 3 meses /p> /div> /div>/td> /tr> /table> br> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> tr> td rowspan1 colspan4>div> div> p>strong>Publicitarias /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Propiedad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Cookie /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Finalidad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Plazo /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>1P_JAR /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Estas cookies se establecen a través de vídeos de youtube incrustados. Registran los datos estadísticos anónimos sobre, por ejemplo, cuántas veces se reproduce el vídeo y las configuraciones que se utilizan para la reproducción. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 9 días /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>APISID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>HSID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SIDCC /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en un año /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div>h2>COOKIES DE TERCEROS/h2>p>Los servicios de terceros son ajenos al control del editor. Los proveedores pueden modificar en todo momento sus condiciones de servicio, finalidad y utilización de las cookies, etc.br>Proveedores externos de este sitio web:/p>div titlePage 11> table> col/> col/> tr> td>/td> td>div> div> p>strong>Política de privacidad /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Google /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://privacy.google.com/take-control.html /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div>h2>PANEL DE CONFIGURACIÓN DE COOKIES/h2>p>Desde este panel podrá configurar las cookies que el sitio web puede instalar en su navegador, excepto las cookies técnicas o funcionales que son necesarias para la navegación y la utilización de las diferentes opciones o servicios que se ofrecen.br>Panel de cookies/p>div titlePage 11> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> col/> col/> tr> td rowspan1 colspan2>div> div> p>strong>CÓMO GESTIONAR LAS COOKIES DESDE EL NAVEGADOR /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Eliminar las cookies del dispositivo /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Las cookies que ya están en un dispositivo se pueden eliminar borrando el historial del navegador, con lo que se suprimen las cookies de todos los sitios web visitados.br/> Sin embargo, también se puede perder parte de la información guardada (por ejemplo, los datos de inicio de sesión o las preferencias de sitio web). /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Gestionar las cookies específicas del sitio /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Para tener un control más preciso de las cookies específicas de cada sitio, los usuarios pueden ajustar su configuración de privacidad y cookies en el navegador. /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Bloquear las cookies /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Aunque la mayoría de los navegadores modernos se pueden configurar para evitar que se instalen cookies en los dispositivos, eso puede obligar al ajuste manual de determinadas preferencias cada vez que se visite un sitio o página. Además, algunos servicios y características pueden no funcionar correctamente (por ejemplo, los inicios de sesión con perfil). /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td rowspan1 colspan2>div> div> p>CÓMO ELIMINAR LAS COOKIES DE LOS NAVEGADORES MÁS COMUNES /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Chrome /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>http://support.google.com/chrome/answer/95647?hles /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td rowspan2 colspan1>div> div> p>Internet Explorer. Versión 11 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://support.microsoft.com/es-es/help/278835/how-to-delete-cookie-files-in-internet-explorer /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Firefox. Versión 65.0.1 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://www.mozilla.org/es-ES/privacy/websites/#cookies /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Safari Versión 5.1 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://support.apple.com/es-es/guide/safari/sfri11471/mac /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Opera /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://help.opera.com/en/latest/security-and-privacy/#clearBrowsingData /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> !-- Bootstrap core JavaScript --> !-- Placed at the end of the document so the pages load faster --> script srcjs/jquery.min.js>/script> script srcjs/bootstrap.min.js>/script> !-- bxSlider Javascript file --> script srcjs/jquery.bxslider.min.js>/script> script> $(document).ready(function(){ $(.bxslider).bxSlider({ mode: fade, minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, easing: cubic-bezier(.04, .23, .04, .92), touchEnabled: true, nextText: , prevText: , auto: true, pause: 8000, speed: 1000 }); $(.marquee).bxSlider({ minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, ticker: true, speed: 35000 }); $(.news-slider).bxSlider({ mode: horizontal, minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, adaptiveHeight: true, pager: false }); }); /script>/body>/html>
Port 443
HTTP/1.1 200 OKDate: Tue, 17 Sep 2024 08:30:26 GMTServer: ApacheUpgrade: h2,h2cConnection: UpgradeLast-Modified: Tue, 16 May 2023 14:38:03 GMTETag: bf6a-5fbd084cb3c77Accept-Ranges: bytesContent-Length: 49002Content-Type: text/html; charsetUTF-8 !DOCTYPE html>html langen>head> meta charsetutf-8> meta http-equivX-UA-Compatible contentIEedge> meta nameviewport contentwidthdevice-width, initial-scale1> meta namedescription content> meta nameauthor contentDiego Mendiguren www.mendistudio.com> title>Aura - Soluciones de recursos humanos/title> !-- Bootstrap core CSS --> link hrefcss/bootstrap.min.css relstylesheet> !-- Custom styles for this template --> link hrefcss/aura.css relstylesheet> !-- bxSlider CSS file --> link hrefcss/jquery.bxslider.css relstylesheet /> link hrefhttp://fonts.googleapis.com/css?familyRaleway:400,700,300 relstylesheet typetext/css>link relapple-touch-icon sizes57x57 href/apple-touch-icon-57x57.png>link relapple-touch-icon sizes114x114 href/apple-touch-icon-114x114.png>link relapple-touch-icon sizes72x72 href/apple-touch-icon-72x72.png>link relapple-touch-icon sizes144x144 href/apple-touch-icon-144x144.png>link relapple-touch-icon sizes60x60 href/apple-touch-icon-60x60.png>link relapple-touch-icon sizes120x120 href/apple-touch-icon-120x120.png>link relapple-touch-icon sizes76x76 href/apple-touch-icon-76x76.png>link relapple-touch-icon sizes152x152 href/apple-touch-icon-152x152.png>link relapple-touch-icon sizes180x180 href/apple-touch-icon-180x180.png>link relicon typeimage/png href/favicon-192x192.png sizes192x192>link relicon typeimage/png href/favicon-160x160.png sizes160x160>link relicon typeimage/png href/favicon-96x96.png sizes96x96>link relicon typeimage/png href/favicon-16x16.png sizes16x16>link relicon typeimage/png href/favicon-32x32.png sizes32x32>meta namemsapplication-TileColor content#11334d>meta namemsapplication-TileImage content/mstile-144x144.png> !-- Just for debugging purposes. 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Una fuerte especialización en los sectores Ingeniería, servicios, IT y finanzas aporta valor en todas las fases del servicio desde la captación, entrevista, evaluación, contratación y seguimiento./p> /div> div classcol-sm-6> p>strong>Su gran capacidad de respuesta y su fuerte crecimiento se debe a:/strong>/p> ul classtick> li>Alcanzar y superar la exigencia de nuestros clientes./li> li>Compromiso de mejora continua. /li> li>Alto conocimiento de los perfiles y de sectores./li> li>Buen conocimiento de las necesidades de los clientes/li> li>Trato personalizado a través de la figura del consultor el enlace único entre el cliente, el candidato y la organización interna de AURA./li> li> Excelencia en la adecuación Persona-Puesto /li> li>Fidelización de nuestros trabajadores y candidatos /li> li>Sistema informático puntero en la gestión de recursos humanos y desarrollo de herramientas propias de búsqueda./li> li>Amplia base de datos nacional e internacional. Su fuerte especialización, ha permitido la alimentación y construcción de una base de datos única ./li> /ul> /div> /div> /div> /section>section> div classcontainer mgt20> hgroup> h1 classpre-title idmetodos>Métodos de selección/h1> h2 classbig-title>Los mejores candidatos, en el menor tiempo posible/h2> /hgroup> /div> div classblue-pane metodos mgb40> div classcontainer> div classrow> div classcol-sm-6> p classintro-big>Nuestro objetivo es encontrar a los mejores candidatos en el menor tiempo posible y encontrar la perfecta adecuación puesto/persona. /p> p>Estos objetivos permiten, gracias a la especialización de nuestros equipos, ofrecer un servicio altamente eficaz a nuestros clientes./p> p>Para poder cumplir mejor nuestro objetivo, hemos elaborado una serie de métodos profesionales que se adaptan a las necesidades específicas de cada una de las misiones./p> /div> div classcol-sm-6> p classintro-big>Staffing Recruitment/p> p>En cuanto a la identificación de profesionales; nuestra rigurosa metodología de trabajo combina:/p> ul classtick> li>Las técnicas tradicionales de reclutamiento; A través de la previa publicación de anuncios en las páginas más representativas en varios países y en nuestra propia web./li> li>La búsqueda directa de profesionales. Conociendo el mercado, podemos identificar sectores / empresas / centros de desarrollo donde encontrar los mejores profesionales./li> li>Las redes sociales, donde tras muchos años de experiencia en consultoría de selección, contamos con un número muy elevado de valiosos contactos profesionales, la mayoría de ellos en el sector de la ingeniería./li> /ul> p>Una vez identificados los mejores candidatos, se llevan a cabo exhaustivas entrevistas personales donde se realiza una profunda revisión curricular, una evaluación basada en las competencias profesionales/personales y una completa verificación de las habilidades técnicas./p> p>En un plazo corto, presentamos los mejores candidatos posibles. Durante todo el proceso se irá desarrollando con nuestros clientes un proceso de comunicación fluido y transparente, con los avances y particularidades del proceso, para garantizar el éxito en la presentación de los finalistas. Por último y si el cliente lo estima oportuno, le ayudamos a negociar los términos de la oferta./p> p classintro-big>Base de Datos nacional e internacional/p> p>AURA posee una base de datos amplia y completa La base de datos nos permite actuar con gran rapidez a la hora de presentar las candidaturas a nuestros clientes. br> Todos los candidatos están perfectamente clasificados por formación, experiencia, sector, idiomas, movilidad geográfica, etc./p> /div> /div> /div> /div> /section> section> div classcontainer mgt20 mgb40> hgroup> h1 classpre-title idvalores>Nuestros valores/h1> h2 classbig-title mgb20>Para alcanzar la satisfacción óptima de nuestros br classhidden-xs> clientes nos basamos en los valores siguientes:/h2> div classrow> div classdiv-20> img src/images/ico-proximidad.png width112 height112 altProximidad> p classintro-big>Proximidad/p> p>garantizamos un enfoque personalizado/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-confidencialidad.png width112 height112 altConfidencialidad> p classintro-big>Confidencialidad/p> p>es vital durante todo el proceso de selección tanto de cara al cliente como al candidato/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-flexibilidad.png width112 height112 altFlexibilidad> p classintro-big>Flexibilidad/p> p>nos adaptamos a las necesidades de nuestros clientes y candidatos/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-team.png width112 height112 altTeam Work> p classintro-big>Team Work/p> p>En Aura trabajamos juntos con el fin de proponerle el mejor servicio/p> /div> div classdiv-20> img src/images/ico-afan.png width112 height112 altAfán de superación> p classintro-big>Afán de superación/p> p>siempre intentamos crecer y mejorar nuestros servicios./p> /div> /div> /hgroup> /div> /section> footer> div classfooter> div classcontainer> div classcol-sm-2 logo-footer>img src/images/logo-home-2021.svg width120 altAura>/div> div classcol-sm-4 contacto> h2 classpre-title>Contacta con nosotros/h2> p classtelefono>strong>918 263 993/strong>/p> p classfax>strong>918 317 800/strong>/p> p classemail>a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p> p classdireccion>C/ Doctor Esquerdo, 154 1ºC - 28007 Madrid/p> /div> div classcol-sm-3 mapa-web> h2 classpre-title>Mapa web/h2> ul classtick> li>a href/presentacion>Presentación/a>/li> li>a href/aura-ett>Aura ETT/a>/li> li>a href/aura-top-languages>Aura Top Languages/a>/li> li>a href/aura-tech>Aura Tech/a>/li> li>a href/candidatos>Candidatos/a>/li> li>a href/empresas>Empresas/a>/li> /ul> /div> div classcol-sm-3 legal> © 2021 Aura. All rights reserved.br>a data-togglemodal data-target#aviso-legal href#>Aviso Legal/a> | a data-togglemodal data-target#legal href#>Política de privacidad/a> | a data-togglemodal data-target#modal-cookies href#>Política de cookies/a>. /div> /div> /div> /footer> !-- Modal --> div classmodal fade idlegal tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel>Política de privacidad/h4> /div> div classmodal-body> h2>1. INFORMACIÓN AL USUARIO/h2>p>strong>¿Quién es el responsable del tratamiento de tus datos personales?/strong>/p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. es el RESPONSABLE del tratamiento de los datos personales del USUARIO y le informa de que estos datos serán tratados de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril (GDPR), y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre (LOPDGDD)./p>p>strong>¿Para qué tratamos tus datos personales?/strong>/p>p>Para mantener una relación comercial con el usuario. Las operaciones previstas para realizar el tratamiento son:/p>ul> li>Remisión de comunicaciones comerciales publicitarias por e-mail, fax, SMS, MMS, redes sociales o cualquier otro medio electrónico o físico, presente o futuro, que posibilite realizar comunicaciones comerciales. Estas comunicaciones serán realizadas por el RESPONSABLE y estarán relacionadas con sus productos y servicios, o de sus colaboradores o proveedores, con los que este haya alcanzado algún acuerdo de promoción. En este caso, los terceros nunca tendrán acceso a los datos personales./li> li> Realizar estudios de mercado y análisis estadísticos./li> li> Tramitar encargos, solicitudes, dar respuesta a las consultas o cualquier tipo de petición que sea realizada por el USUARIO a través de cualquiera de las formas de contacto que se ponen a su disposición en la página web del RESPONSABLE./li> li> Remitir el boletín informativo online, sobre novedades, ofertas y promociones en nuestra actividad./li>/ul>p>strong>¿Por qué motivo podemos tratar tus datos personales?/strong>/p>p>Porque el tratamiento está legitimado por el artículo 6 del GDPR de la siguiente forma:/p>p>Con el consentimiento del USUARIO: remisión de comunicaciones comerciales y del boletín informativo.br>Por interés legítimo del RESPONSABLE: realizar estudios de mercado, análisis estadísticos, etc. y tramitar encargos, solicitudes, etc. a petición del USUARIO./p>p>strong>¿Durante cuánto tiempo guardaremos tus datos personales?/strong>/p>p>Se conservarán durante no más tiempo del necesario para mantener el fin del tratamiento o existan prescripciones legales que dictaminen su custodia y cuando ya no sea necesario para ello, se suprimirán con medidas de seguridad adecuadas para garantizar la anonimización de los datos o la destrucción total de los mismos./p>p>strong> ¿A quién facilitamos tus datos personales?/strong>/p>p> No está prevista ninguna comunicación de datos personales a terceros salvo, si fuese necesario para el desarrollo y ejecución de las finalidades del tratamiento, a nuestros proveedores de servicios relacionados con comunicaciones, con los cuales el RESPONSABLE tiene suscritos los contratos de confidencialidad y de encargado de tratamiento exigidos por la normativa vigente de privacidad./p>p>strong>¿Cuáles son tus derechos?/strong>/p>p> Los derechos que asisten al USUARIO son:/p>ul> li>Derecho a retirar el consentimiento en cualquier momento./li> li> Derecho de acceso, rectificación, portabilidad y supresión de sus datos, y de limitación u oposición a su tratamiento./li> li> Derecho a presentar una reclamación ante la autoridad de control (www.aepd.es) si considera que el tratamiento no se ajusta a la normativa vigente./li>/ul>p>strong>Datos de contacto para ejercer sus derechos:/strong>/p>p> AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p>h2> 2. CARÁCTER OBLIGATORIO O FACULTATIVO DE LA INFORMACIÓN FACILITADA POR EL USUARIO/h2>p> Los USUARIOS, mediante la marcación de las casillas correspondientes y la entrada de datos en los campos, marcados con un asterisco (*) en el formulario de contacto o presentados en formularios de descarga, aceptan expresamente y de forma libre e inequívoca, que sus datos son necesarios para atender su petición, por parte del prestador, siendo voluntaria la inclusión de datos en los campos restantes. El USUARIO garantiza que los datos personales facilitados al RESPONSABLE son veraces y se hace responsable de comunicar cualquier modificación de los mismos.br>El RESPONSABLE informa de que todos los datos solicitados a través del sitio web son obligatorios, ya que son necesarios para la prestación de un servicio óptimo al USUARIO. En caso de que no se faciliten todos los datos, no se garantiza que la información y servicios facilitados sean completamente ajustados a sus necesidades./p>h2> 3. MEDIDAS DE SEGURIDAD/h2>p> Que de conformidad con lo dispuesto en las normativas vigentes en protección de datos personales, el RESPONSABLE está cumpliendo con todas las disposiciones de las normativas GDPR y LOPDGDD para el tratamiento de los datos personales de su responsabilidad, y manifiestamente con los principios descritos en el artículo 5 del GDPR, por los cuales son tratados de manera lícita, leal y transparente en relación con el interesado y adecuados, pertinentes y limitados a lo necesario en relación con los fines para los que son tratados./p>p> El RESPONSABLE garantiza que ha implementado políticas técnicas y organizativas apropiadas para aplicar las medidas de seguridad que establecen el GDPR y la LOPDGDD con el fin de proteger los derechos y libertades de los USUARIOS y les ha comunicado la información adecuada para que puedan ejercerlos.br> Para más información sobre las garantías de privacidad, puedes dirigirte al RESPONSABLE a través de AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: a hrefmailto:seleccion@aurajob.es>seleccion@aurajob.es/a>/p> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> !-- Modal --> div classmodal fade idaviso-legal tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel2>Aviso Legal/h4> /div> div classmodal-body> h2>LEY DE LOS SERVICIOS DE LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN (LSSI)/h2>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L., responsable del sitio web, en adelante RESPONSABLE, pone adisposición de los usuarios el presente documento, con el que pretende dar cumplimiento a lasobligaciones dispuestas en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de laInformación y de Comercio Electrónico (LSSICE), BOE N º 166, así como informar a todos los usuariosdel sitio web respecto a cuáles son las condiciones de uso./p>p>Toda persona que acceda a este sitio web asume el papel de usuario, comprometiéndose a laobservancia y cumplimiento riguroso de las disposiciones aquí dispuestas, así como a cualquier otradisposición legal que fuera de aplicación./p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. se reserva el derecho de modificar cualquier tipo de informaciónque pudiera aparecer en el sitio web, sin que exista obligación de preavisar o poner en conocimientode los usuarios dichas obligaciones, entendiéndose como suficiente con la publicación en el sitio webde AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L../p>p>strong>1. DATOS IDENTIFICATIVOS/strong>/p>p>Nombre de dominio: http://aurastaffing.esbr>Nombre comercial: AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.br>Denominación social: AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.br>NIF: B86004819br>Domicilio social: CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO 154 1º C , 28007 MADRID (MADRID)br>Teléfono: 918263993br>e-mail: seleccion@aurajob.esbr>Inscrita en el Registro (Mercantil / Público): INSCRITA EN EL REGISTRO MERCANTIL DE MADRID, TOMO 28008, LIBRO 0, FOLIO 11, SECCIÓN 8, HOJA M-504749, INSCRIPCIÓN 1ª./p>p>strong>2. DERECHOS DE PROPIEDAD INTELECTUAL E INDUSTRIAL/strong>/p>p>El sitio web, incluyendo a título enunciativo pero no limitativo su programación, edición, compilación y demás elementos necesarios para su funcionamiento, los diseños, logotipos, texto y/o gráficos, son propiedad del RESPONSABLE o, si es el caso, dispone de licencia o autorización expresa por parte de los autores. Todos los contenidos del sitio web se encuentran debidamente protegidos por la normativade propiedad intelectual e industrial, así como inscritos en los registros públicos correspondientes. Independientemente de la finalidad para la que fueran destinados, la reproducción total o parcial, uso, explotación, distribución y comercialización, requiere en todo caso de la autorización escrita previa por parte del RESPONSABLE. Cualquier uso no autorizado previamente se considera un incumplimientograve de los derechos de propiedad intelectual o industrial del autor.br>Los diseños, logotipos, texto y/o gráficos ajenos al RESPONSABLE y que pudieran aparecer en el sitio web, pertenecen a sus respectivos propietarios, siendo ellos mismos responsables de cualquier posible controversia que pudiera suscitarse respecto a los mismos. El RESPONSABLE autoriza expresamente a que terceros puedan redirigir directamente a los contenidos concretos del sitio web, y en todo caso redirigir al sitio web principal de http://aurastaffing.es.br>El RESPONSABLE reconoce a favor de sus titulares los correspondientes derechos de propiedad intelectual e industrial, no implicando su sola mención o aparición en el sitio web la existencia de derechos o responsabilidad alguna sobre los mismos, como tampoco respaldo, patrocinio orecomendación por parte del mismo./p>p>Para realizar cualquier tipo de observación respecto a posibles incumplimientos de los derechos depropiedad intelectual o industrial, así como sobre cualquiera de los contenidos del sitio web, puedehacerlo a través del correo electrónico seleccion@aurajob.es./p>p>strong>3. EXENCIÓN DE RESPONSABILIDADES/strong>/p>p>El RESPONSABLE se exime de cualquier tipo de responsabilidad derivada de la información publicada en su sitio web siempre que esta información haya sido manipulada o introducida por un tercero ajeno al mismo.br>strong>Uso de Cookies/strong>br>Este sitio web de puede utilizar cookies técnicas (pequeños archivos de información que el servidor envía al ordenador de quien accede a la página) para llevar a cabo determinadas funciones que son consideradas imprescindibles para el correcto funcionamiento y visualización del sitio. Las cookies utilizadas tienen, en todo caso, carácter temporal, con la única finalidad de hacer más eficaz lanavegación, y desaparecen al terminar la sesión del usuario. En ningún caso, estas cookies proporcionan por sí mismas datos de carácter personal y no se utilizarán para la recogida de los mismos.br>Mediante el uso de cookies también es posible que el servidor donde se encuentra la web reconozca el navegador utilizado por el usuario con la finalidad de que la navegación sea más sencilla, permitiendo, por ejemplo, el acceso de los usuarios que se hayan registrado previamente a las áreas, servicios, promociones o concursos reservados exclusivamente a ellos sin tener que registrarse en cada visita.br>También se pueden utilizar para medir la audiencia, parámetros de tráfico, controlar el progreso y número de entradas, etc, siendo en estos casos cookies prescindibles técnicamente pero beneficiosas para el usuario. Este sitio web no instalará cookies prescindibles sin el consentimiento previo del usuario./p>p>El usuario tiene la posibilidad de configurar su navegador para ser alertado de la recepción de cookies y para impedir su instalación en su equipo. Por favor, consulte las instrucciones de su navegador para ampliar esta información./p>p>strong>Política de enlaces/strong>/p>p>Desde el sitio web, es posible que se redirija a contenidos de terceros sitios web. Dado que el RESPONSABLE no puede controlar siempre los contenidos introducidos por los terceros en sus respectivos sitios web, no asume ningún tipo de responsabilidad respecto a dichos contenidos. En todo caso, procederá a la retirada inmediata de cualquier contenido que pudiera contravenir la legislación nacional o internacional, la moral o el orden público, procediendo a la retirada inmediata de la redirección a dicho sitio web, poniendo en conocimiento de las autoridades competentes el contenido en cuestión.br> El RESPONSABLE no se hace responsable de la información y contenidos almacenados, a título enunciativo pero no limitativo, en foros, chats, generadores de blogs, comentarios, redes sociales o cualquier otro medio que permita a terceros publicar contenidos de forma independiente en la página web del RESPONSABLE. Sin embargo, y en cumplimiento de lo dispuesto en los artículos 11 y 16 de la LSSICE, se pone a disposición de todos los usuarios, autoridades y fuerzas de seguridad, colaborando de forma activa en la retirada o, en su caso, bloqueo de todos aquellos contenidos que puedan afectar o contravenir la legislación nacional o internacional, los derechos de terceros o la moral y el orden público. En caso de que el usuario considere que existe en el sitio web algún contenido que pudiera ser susceptible de esta clasificación, se ruega lo notifique de forma inmediata al administrador del sitio web.br>Este sitio web ha sido revisado y probado para que funcione correctamente. En principio, puede garantizarse el correcto funcionamiento los 365 días del año, 24 horas al día. Sin embargo, el RESPONSABLE no descarta la posibilidad de que existan ciertos errores de programación, o que acontezcan causas de fuerza mayor, catástrofes naturales, huelgas o circunstancias semejantes que hagan imposible el acceso a la página web./p>p>strong>Direcciones IP/strong>br> Los servidores del sitio web podrán detectar de manera automática la dirección IP y el nombre de dominio utilizados por el usuario. Una dirección IP es un número asignado automáticamente a un ordenador cuando éste se conecta a Internet. Toda esta información es registrada en un fichero de actividad del servidor debidamente inscrito que permite el posterior procesamiento de los datos con el fin de obtener mediciones únicamente estadísticas que permitan conocer el número de impresiones de páginas, el número de visitas realizadas a los servidores web, el orden de visitas, el punto de acceso, etc./p>p>strong>4. LEY APLICABLE Y JURISDICCIÓN/strong>/p>p>Para la resolución de todas las controversias o cuestiones relacionadas con el presente sitio web o de las actividades en él desarrolladas, será de aplicación la legislación española, a la que se someten expresamente las partes, siendo competentes para la resolución de todos los conflictos derivados o relacionados con su uso los Juzgados y Tribunales más cercanos a MADRID./p> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> div classmodal fade idprivacy tabindex-1 roledialog aria-labelledbymyModalLabel aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idmyModalLabel>Privacy Policy/h4> /div> div classmodal-body> Contenido privacy policy /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div>!-- Modal COOKIES --> div classmodal fade idmodal-cookies tabindex-1 roledialog aria-labelledbymodal-cookies aria-hiddentrue> div classmodal-dialog> div classmodal-content> div classmodal-header> button typebutton classclose data-dismissmodal aria-hiddentrue>×/button> h4 classmodal-title idcookies-label>Política de cookies/h4> /div> div classmodal-body> h2>INFORMACIÓN SOBRE COOKIES/h2>p>Conforme con la Ley 34/2002, de 11 de julio, de servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico (LSSI), en relación con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, General de Protección de Datos (GDPR) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD), es obligado obtener el consentimiento expreso del usuario de todas las páginas web que usan cookies prescindibles, antes de que este navegue por ellas./p>h3>¿QUÉ SON LAS COOKIES?/h3>p>Las cookies y otras tecnologías similares tales como local shared objects, flash cookies o píxeles, son herramientas empleadas por los servidores Web para almacenar y recuperar información acerca de sus visitantes, así como para ofrecer un correcto funcionamiento del sitio.br> Mediante el uso de estos dispositivos se permite al servidor Web recordar algunos datos concernientes al usuario, como sus preferencias para la visualización de las páginas de ese servidor, nombre y contraseña, productos que más le interesan, etc./p>h3>COOKIES AFECTADAS POR LA NORMATIVA Y COOKIES EXCEPTUADAS/h3>p>Según la directiva de la UE, las cookies que requieren el consentimiento informado por parte del usuario son las cookies de analítica y las de publicidad y afiliación, quedando exceptuadas las de carácter técnico y las necesarias para el funcionamiento del sitio web o la prestación de servicios expresamente solicitados por el usuario./p>h3> TIPOS DE COOKIES/h3>p>strong>SEGÚN LA FINALIDAD/strong>/p>ul> li>strong>Cookies técnicas y funcionales:/strong> son aquellas que permiten al usuario la navegación a través de una página web, plataforma o aplicación y la utilización de las diferentes opciones o servicios que en ella existan./li> li>strong> Cookies analíticas: /strong>son aquellas que permiten al responsable de las mismas el seguimiento y análisis del comportamiento de los usuarios de los sitios web a los que están vinculadas. La información recogida mediante este tipo de cookies se utiliza en la medición de la actividad de los sitios web, aplicación o plataforma y para la elaboración de perfiles de navegación de los usuarios de dichos sitios, aplicaciones y plataformas, con el fin de introducir mejoras en función del análisis de los datos de uso que hacen los usuarios del servicio./li> li>strong> Cookies publicitarias:/strong> son aquellas que permiten la gestión, de la forma más eficaz posible, de los espacios publicitarios que, en su caso, el editor haya incluido en una página web, aplicación o plataforma desde la que presta el servicio solicitado en base a criterios como el contenido editado o la frecuencia en la que se muestran los anuncios./li> li>strong> Cookies de publicidad comportamental:/strong> recogen información sobre las preferencias y elecciones personales del usuario (retargeting) para permitir la gestión, de la forma más eficaz posible, de los espacios publicitarios que, en su caso, el editor haya incluido en una página web, aplicación o plataforma desde la que presta el servicio solicitado./li> li>strong> Cookies sociales: /strong>son establecidas por las plataformas de redes sociales en los servicios para permitirle compartir contenido con sus amigos y redes. Las plataformas de medios sociales tienen la capacidad de rastrear su actividad en línea fuera de los Servicios. Esto puede afectar al contenido y los mensajes que ve en otros servicios que visita. Cookies de afiliados: permiten hacer un seguimiento de las visitas procedentes de otras webs, con las que el sitio web establece un contrato de afiliación (empresas de afiliación)./li> li>strong> Cookies de seguridad:/strong> almacenan información cifrada para evitar que los datos guardados en ellas sean vulnerables a ataques maliciosos de terceros./li>/ul>p>strong>SEGÚN LA PROPIEDAD/strong>/p>ul> li>strong>Cookies propias:/strong> son aquellas que se envían al equipo terminal del usuario desde un equipo o dominio gestionado por el propio editor y desde el que se presta el servicio solicitado por el usuario./li> li>strong> Cookies de terceros:/strong> son aquellas que se envían al equipo terminal del usuario desde un equipo o dominio que no es gestionado por el editor, sino por otra entidad que trata los datos obtenidos través de las cookies./li>/ul>p>strong>SEGÚN EL PLAZO DE CONSERVACIÓN/strong>/p>ul> li>strong>Cookies de sesión:/strong> son un tipo de cookies diseñadas para recabar y almacenar datos mientras el usuario accede a una página web./li> li>strong> Cookies persistentes:/strong> son un tipo de cookies en el que los datos siguen almacenados en el terminal y pueden ser accedidos y tratados durante un período definido por el responsable de la cookie, y que puede ir de unos minutos a varios años./li>/ul>p>strong>TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES/strong>/p>p>AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L. es el Responsable del tratamiento de los datos personales del Interesado y le informa de que estos datos serán tratados de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril de 2016 (GDPR), por lo que se le facilita la siguiente información del tratamiento:/p>ul> li> Fines del tratamiento: según se especifica en el apartado de cookies que se utilizan en este sitio web./li> li> Legitimación del tratamiento: por consentimiento del interesado (art. 6.1 GDPR)./li> li> Criterios de conservación de los datos: según se especifica en el apartado de cookies utilizadas en la web./li> li> Comunicación de los datos: no se comunicarán los datos a terceros, excepto en cookies propiedad de terceros o por obligación legal./li>/ul>p> strong>Derechos que asisten al Interesado:/strong>/p>ul> li> Derecho a retirar el consentimiento en cualquier momento./li> li> Derecho de acceso, rectificación, portabilidad y supresión de sus datos, y de limitación u oposición a su tratamiento./li> li> Derecho a presentar una reclamación ante la Autoridad de control (www.aepd.es) si considera que el tratamiento no se ajusta a la normativa vigente./li>/ul>p>Datos de contacto para ejercer sus derechos:/p>p> AURA STAFFING ESPAÑA ETT, S.L.. CALLE DEL DOCTOR ESQUERDO, 154 1º C - 28007 MADRID (Madrid). E-mail: seleccion@aurajob.es/p>h2>COOKIES UTILIZADAS EN ESTE SITIO WEB/h2>p>strong>COOKIES CONTROLADAS POR EL EDITOR/strong>/p>div titlePage 10> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> col/> col/> col/> col/> tr> td rowspan1 colspan4>div> div> p>strong>Técnicas y funcionales /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Propiedad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Cookie /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Finalidad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Plazo /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>CONSENT /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Rastreador de consentimiento de cookies de Google /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 17 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SEARCH_SAMESI TE /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SameSite evita que el navegador envíe esta cookie junto con las solicitudes entre sitios. El objetivo principal es mitigar el riesgo de fuga de información de origen cruzado. También proporciona cierta protección contra ataques de falsificación de solicitudes entre sitios. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 3 meses /p> /div> /div>/td> /tr> /table> br> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> tr> td rowspan1 colspan4>div> div> p>strong>Publicitarias /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Propiedad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Cookie /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Finalidad /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Plazo /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>1P_JAR /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Estas cookies se establecen a través de vídeos de youtube incrustados. Registran los datos estadísticos anónimos sobre, por ejemplo, cuántas veces se reproduce el vídeo y las configuraciones que se utilizan para la reproducción. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 9 días /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>APISID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>HSID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SID /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en 2 años /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>google.com /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>SIDCC /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Descargar ciertas herramientas de Google y guardar ciertas preferencias, por ejemplo, el número de resultados de la búsqueda por hoja o la activación del filtro SafeSearch. Ajusta los anuncios que aparecen en la búsqueda de Google. /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>en un año /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div>h2>COOKIES DE TERCEROS/h2>p>Los servicios de terceros son ajenos al control del editor. Los proveedores pueden modificar en todo momento sus condiciones de servicio, finalidad y utilización de las cookies, etc.br>Proveedores externos de este sitio web:/p>div titlePage 11> table> col/> col/> tr> td>/td> td>div> div> p>strong>Política de privacidad /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Google /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://privacy.google.com/take-control.html /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div>h2>PANEL DE CONFIGURACIÓN DE COOKIES/h2>p>Desde este panel podrá configurar las cookies que el sitio web puede instalar en su navegador, excepto las cookies técnicas o funcionales que son necesarias para la navegación y la utilización de las diferentes opciones o servicios que se ofrecen.br>Panel de cookies/p>div titlePage 11> table width100% border0 cellpadding0 cellspacing0> col/> col/> tr> td rowspan1 colspan2>div> div> p>strong>CÓMO GESTIONAR LAS COOKIES DESDE EL NAVEGADOR /strong>/p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Eliminar las cookies del dispositivo /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Las cookies que ya están en un dispositivo se pueden eliminar borrando el historial del navegador, con lo que se suprimen las cookies de todos los sitios web visitados.br/> Sin embargo, también se puede perder parte de la información guardada (por ejemplo, los datos de inicio de sesión o las preferencias de sitio web). /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Gestionar las cookies específicas del sitio /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Para tener un control más preciso de las cookies específicas de cada sitio, los usuarios pueden ajustar su configuración de privacidad y cookies en el navegador. /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Bloquear las cookies /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>Aunque la mayoría de los navegadores modernos se pueden configurar para evitar que se instalen cookies en los dispositivos, eso puede obligar al ajuste manual de determinadas preferencias cada vez que se visite un sitio o página. Además, algunos servicios y características pueden no funcionar correctamente (por ejemplo, los inicios de sesión con perfil). /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td rowspan1 colspan2>div> div> p>CÓMO ELIMINAR LAS COOKIES DE LOS NAVEGADORES MÁS COMUNES /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Chrome /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>http://support.google.com/chrome/answer/95647?hles /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td rowspan2 colspan1>div> div> p>Internet Explorer. Versión 11 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://support.microsoft.com/es-es/help/278835/how-to-delete-cookie-files-in-internet-explorer /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Firefox. Versión 65.0.1 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://www.mozilla.org/es-ES/privacy/websites/#cookies /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Safari Versión 5.1 /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://support.apple.com/es-es/guide/safari/sfri11471/mac /p> /div> /div>/td> /tr> tr> td>div> div> p>Opera /p> /div> /div>/td> td>div> div> p>https://help.opera.com/en/latest/security-and-privacy/#clearBrowsingData /p> /div> /div>/td> /tr> /table>/div> /div> div classmodal-footer> button typebutton classbtn btn-verde data-dismissmodal>Cerrar/button> /div> /div> /div> /div> !-- Modal --> !-- Bootstrap core JavaScript --> !-- Placed at the end of the document so the pages load faster --> script srcjs/jquery.min.js>/script> script srcjs/bootstrap.min.js>/script> !-- bxSlider Javascript file --> script srcjs/jquery.bxslider.min.js>/script> script> $(document).ready(function(){ $(.bxslider).bxSlider({ mode: fade, minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, easing: cubic-bezier(.04, .23, .04, .92), touchEnabled: true, nextText: , prevText: , auto: true, pause: 8000, speed: 1000 }); $(.marquee).bxSlider({ minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, ticker: true, speed: 35000 }); $(.news-slider).bxSlider({ mode: horizontal, minSlides: 1, maxSlides: 1, slideMargin: 0, adaptiveHeight: true, pager: false }); }); /script>/body>/html>
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